Реклама
На «ВМУ» воспитывают эффективных руководителей Новости компаний

На «ВМУ» воспитывают эффективных руководителей

На «ВМУ» воспитывают эффективных руководителей Новости компаний

На «ВМУ» воспитывают эффективных руководителей

На «ВМУ» воспитывают эффективных руководителей Новости компаний

На «ВМУ» воспитывают эффективных руководителей Новости компаний

В ОАО «Воскресенские минеральные удобрения» прошел очередной управленческий тренинг для линейных руководителей производственных и вспомогательных подразделений предприятия «Эффективный руководитель». Цель тренинга – обучение линейных руководителей управленческим навыкам.

Программа корпоративного тренинга «Эффективный руководитель» была разработана совместными усилиями специалистов Департамента подбора, обучения, оценки и развития персонала Дирекции по работе с персоналом  ОАО «ОХК «Уралхим», специалистов кадровых служб производственных предприятий холдинга, в сотрудничестве с компанией «MBD Consulting», специализирующейся на реализации проектов в области обучения, развития и управления персоналом производственных компаний. В рамках обучения участники отработали такие важные в работе руководителя вопросы, как результативное управление, планирование, новаторство, коммуникация, межфункциональное взаимодействие, постановка задач, контроль исполнения и мотивация.

Центральными вопросами тренинга стали повышение управленческой эффективности и самоорганизация руководителя. Участники тренинга получили  возможность ознакомиться с новыми инструментами эффективного управления, на практике разобрать различные рабочие ситуации сопровождающие операционную деятельность и найти пути решения наиболее сложных из них.

«Руководители должны обладать необходимыми навыками, иметь опыт в деле управления людьми. Именно поэтому на «ВМУ» проводятся такие занятия, которые ориентированы именно на руководителей основных технологических и вспомогательных подразделений завода, – комментирует куратор проекта, специалист 1 категории службы по управлению персоналом Ольга Кирпичева. – Подобные образовательные программы позволяют ее участникам не только обмениваться опытом, но и оптимизировать управленческую работу внутри своего цеха, организовать конструктивное взаимодействие с коллегами других подразделений в современных условиях работы предприятия».

Корпоративные тренинги управленческого развития для линейных руководителей ОАО «ВМУ» проводятся на предприятии регулярно, в соответствии с утвержденным годовым планом обучения и развития персонала. Практика показывает, что с каждым годом задачи, которые предъявляет бизнес к управленцам всем уровней, расширяются и усложняются. Необходимо постоянное совершенствование знаний и навыков. Данные тренинги способствуют получению руководителями новых практик и технологий, чтобы помочь им выйти на другой уровень управления.

Пресс-служба ОАО «Воскресенские минеральные удобрения»

Добавить комментарий